De 7 eigenschappen van effectief leiderschap - Stephen R. Covey
332 pagina’s - Uitgeverij Business Contact - EAN: 9789047054641


'De zeven eigenschappen van effectief leiderschap' behoeft nauwelijks nog introductie; het vormt al jarenlang en wereldwijd een inspiratiebron voor iedereen.
Covey heeft met zijn zeven eigenschappen een miljoenenpubliek bereikt. Hij leert ons hoe we de kwaliteit van ons werkende leven, privé-leven en gezinsleven kunnen verbeteren. Zijn inzichten hebben duizenden mensen in staat gesteld meer plezier en zin te ervaren in hun omgang met anderen; dit heeft het werk in duizenden organisaties en bedrijven prettiger en effectiever gemaakt.
Zijn filosofie is van alle tijden en blijkt steeds weer nieuwe generaties aan te spreken.
 
Inhoudsopgave:
Deel 1 - Paradigma’s en principes
 
Deel 2 - Overwinningen op jezelf
 
Deel 3 - Overwinningen op je omgeving
 
Deel 4 - Vernieuwing
 
Appendix A - Mogelijke waarnemingen die voortkomen uit verschillende centra
Appendix B - Een kwadrant II-dag op kantoor
Index van problemen en mogelijke oplossingen

---

 
Het onderdeel Kennis geeft je voeding en een stabiele ondergrond, zodat je goed met je wortels in de aarde staat. Door de Kennis in de Praktijk toe te passen, groei je als coach. Bij Innerlijke Groei gaat het erom hoe je als Mens groeit. We gebruiken “De zeven eigenschappen van effectief leiderschap.” van Stephen R. Covey als eerste aanzet en leidraad.
 
Groeidoelen:

1. Werken aan je Innerlijke Groei.
2. Hierover een uitgebreide scriptie maken.
   (Gedurende de tijd dat je met dit niveau bezig bent en minimaal 20 bladzijden.)
   

 
De scriptie “Innerlijke Groei” lever je tegelijk met de scriptie “Praktijk” in. Dat kan zowel voor als na het theorie-examen.
 
De ontwikkeling van jezelf en je ontwikkeling als coach lopen parallel. Innerlijke groei is vaak belangrijker dan “boekenwijsheid”, zeker op het gebied van coachen, waar je als coach zelf het instrument bent waarmee je werkt. Als je alleen met je verstand werkt, zul je alleen op een intellectueel niveau kunnen helpen. Om goed te kunnen helpen, is een harmonische ontwikkeling van alle delen in jezelf nodig.
 
Tijdens het eerste niveau zetten we de eerste stap. Je groei en ontwikkeling gaan echter levenslang door. Soms kan die een tijdje stilstaan, of lijkt je ontwikkeling helemaal de verkeerde kant op te gaan. Dat is niet van belang, zolang je bij het besef ervan weer de draad oppakt.
 
 
 
 
Werkwijze:

• Lees “De zeven eigenschappen van effectief leiderschap.” van Stephen R. Covey globaal door, zodat je een algemene indruk van de zeven eigenschappen krijgt.
• Per eigenschap onderzoek je je Denken, Voelen, Intuïtie en Doen m.b.t.:
• hoe je nu bent                      (Inventaris)
• hoe je over een jaar wilt zijn   (Doelen)
• hoe je dat kunt bereiken        (Actieplan)
• Van de ontwikkeling van iedere eigenschap houd je een dagboek bij. (Verslag)
• Het gaat om het werken aan Jezelf. Niet de resultaten tellen, wel het er actief mee bezig zijn.
• Het bovenstaande verwerk je in je scriptie.

 
De zeven eigenschappen zijn:

1. Wees pro-actief.
2. Begin met het einde voor ogen.
3. Stel prioriteiten.
4. Denk in termen van win / win.
5. Probeer eerst te begrijpen, dan begrepen te worden.
6. Werk synergetisch.
7. Houd de zaag scherp.

 
Hoe kun je dat alles in je scriptie weergeven?
Je kunt zelf kiezen wat het makkelijkst voor je werkt. Hier een manier hoe je een indeling zou kunnen maken. Het mag natuurlijk ook anders.
 
 
Je kunt je scriptie opdelen in 7 Delen            (De zeven eigenschappen)
Ieder deel kun je verdelen in 4 Hoofdstukken  (Inventaris - Doelen - Actieplan - Verslag)
Ieder hoofdstuk heeft 4 Paragrafen                (Denken - Voelen - Intuïtie - Doen)
 

Deel 1: Wees Pro-Actief.

1. Inventaris (Hoe Ben ik nu?)
1. Denken
2. Voelen
3. Intuïtie
4. Doen

 

2. Doelen (Hoe Wil ik over een jaar zijn?)
1. Denken
2. Voelen
3. Intuïtie
4. Doen

 

3. Actieplan (Hoe Kan ik de doelen bereiken?)
1. Denken
2. Voelen
3. Intuïtie
4. Doen

 

4. Verslag (Hoe verloopt de reis?)
1. Denken
2. Voelen
3. Intuïtie
4. Doen

 
Deel 2: Begin met het einde voor ogen.
..........
........
.......
....
 
Bij de Inventaris van Deel 1 kun je bij jezelf onderzoeken hoe pro-actief je op dit moment bent.
Hoe pro-actief is je denken?,   je voelen?,   je intuïtie?,   je doen?
 
Bij doelen kun je kijken hoe pro-actief je zou willen zijn over een jaar.
........
 
 
In welke vorm kun je het inleveren?
Je scriptie kun je samen met je praktijkscriptie en de bijlage naar de examencommissie mailen.